各县（市、区）工业信息化和科技局，市城乡一体化示范区经发局：

        为贯彻落实市委、市政府关于“人人持证、技能河南”建设决策部署，按照《商丘市高质量推进“人人持证、技能河南”建设商丘新高地实施方案》要求，市科技局制定了《科技系统“人人持证、技能河南”建设工作实施方案》（以下简称“实施方案”），现印发给你们，认真抓好落实，确保目标任务完成。

        一、指导思想

        以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻认识“人人持证、技能河南”建设工作对实施创新驱动、科教兴省、人才强省战略，推动传统产业改造升级、新兴产业重点培育、未来产业谋篇布局，促进城乡居民就业增收、实现共同富裕的重要作用，切实增强思想和行动自觉，围绕重点群体实施精准职业技能培训，做到应培尽培、愿培尽培，努力开创商丘市科技系统技能培训工作新局面。

        二、组织领导

        按照《商丘市高质量推进“人人持证、技能河南”建设商丘新高地实施方案》要求，商丘市科技局成立商丘市科技系统“人人持证、技能河南”建设工作领导小组（成员名单见附件1），负责全市科技管理系统“人人持证、技能河南”建设的工作统筹、推进和检查指导工作。

        三、培训重点

        一是围绕传统产业，培训实用型人才；二是围绕新兴产业，培训紧缺型人才；三是围绕未来产业，培训稀缺型人才；四是围绕创新驱动，培训复合型人才。

        四、目标任务

        全年完成职业技能培训800人以上，新增技能人才400人，新培养高技能人才80人，新增企业经营管理人才、专业技术人才、农村实用人才、社会工作人才等取证人员400人以上。各单位年度目标任务分工见附件2。

        五、工作要求

     （一）强化组织领导。各县（市、区）科技管理部门要成立专门领导小组，明确目标任务，制定工作方案，做到早计划早安排早实施。

     （二）统筹推进工作。认真开展调查摸底，建立培训人员档案资料台账，提高培训针对性、有效性。各单位要主动与各省级高新区管委会对接协调好工作，增强责任意识，采取有效措施，共同完成年度目标任务。

     （三）加大资金投入。建立健全资金保障机制，各单位要加大经费支持力度，统筹部门培训资金，确保“人人持证、技能河南”建设工作顺利开展。

     （四）强化宣传引导。利用各类机会广泛宣传，建立技能导向激励机制，落实提高技术工作待遇政策，引导树立正确就业观，激励更多劳动者特别是青年人走技能成才、技能报国之路，营造“人人持证、技能河南”建设的良好氛围。

     （五）加强工作落实。各县（市、区）要落实每周向市科技局报送一次工作进展落实情况，市科技局每两周通报一次完成情况。

        附件1：商丘市科技系统“人人持证、技能河南”建设工作领导小组名单.doc

        附件2：商丘市科技系统“人人持证、技能河南”建设工作年度目标任务分工  .doc

                                                                                                                                                                                                                                                        商丘市科技局

                                                                                                                                                                                                                                                       2022年3月15日

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